——記玉蝶集團總裁和優秀員工們在一起
冬日的嚴寒,雖夾雜絲絲涼意,卻驅散不了員工內心的溫暖。
玉蝶線纜企業從2010年9月起,對員工月度工作進行績效評估,在4個月的績效評估中,共有13人連續或累計三次以上被評為優秀員工,他們在日常的工作中做出了表率,真正起到了帶頭作用,為了對優秀員工進行表彰和鼓勵,公司領導及各部門負責人與優秀員工們在一起,舉杯共賀。
參加聚餐的優秀員工有:鄭傳義、蔡麗、李先玲、王震亞、姚大明、趙宗惠、高黔勇、鄒黔華、胡金春、秦紀泉、邱貴生(林維軍、潘筑壽兩人因出差未到現場)。
當晚,整個聚會現場,洋溢著歡快與喜悅,充滿了激情的氛圍,掌聲連綿不斷。羅總對參加聚餐的優秀員工的工作給予了充分的肯定,同時希望優秀員工在今后的工作中,再接再厲、以身作則、高標準要求自己,在團隊中起到模范帶頭作用。
羅總坐在優秀員工們中間,與大家拉起了家常,噓寒問暖,深入了解員工的情況,同時將公司創業發展的目標向大家宣傳,員工們倍受鼓舞,羅總推心置腹的講話,讓員工們感受到這個冬天不寒冷,并對來年充滿了信心。
聚餐敬酒活動,把整個晚餐推向高潮,相互敬酒、相互勉勵;相互舉杯、相互祝愿。在場的領導向優秀員工們一一敬酒,優秀員工們也紛紛向在場的領導敬酒,迎來了陣陣的掌聲和吆喝聲,晚餐現場氛圍一浪高過一浪,大家表示要在新的一年里,努力工作,齊心協力,完成公司的目標。
整個聚餐活動持續了三個多小時,取得了圓滿成功。在2011年的工作中,我們希望有越來越多的人加入到優秀員工的行列中來,讓我們手拉手、肩并肩,一起努力,共同創造玉蝶新的輝煌。